Contenido.

Se verifico el puesto de trabajo (administradora de la clínica), mediante las siguientes tres NOMS: NOM-001-STPS-2008 edificios y locales, NOM-025-STPS-2008 iluminación y NOM-026-STPS-2008 colores y señales de seguridad e higiene.

Se utilizaron las siguientes listas de verificación:

Cuadro comparativo
Lo establecido en la ley.	Lo observado en la empresa.
Menciona que se debe de contar con la documentación comprobatoria que avale el cumplimento de lo establecido en las NOMs.	No se cuenta con ningún tipo de documentación en este sentido.
Se deberá capacitar al trabajador en materia de seguridad e higiene en el trabajo.	No se cuenta con evidencia de la capacitación, ni existe un programa en este sentido.
Contar con las señales de seguridad e higiene de acuerdo a las necesidades del local.	No se cuenta con señales de prohibición, obligación, precaución y con algunas de información en áreas donde correspondería tener este tipo de señalamientos.
Las condiciones de iluminación de acuerdo a las actividades que se llevan a cabo (trabajo de oficina 300 luxes).	Si bien se cuenta con iluminación adecuada sobre el plano de trabajo, existen áreas donde se requiere mayor iluminación con son pasillos y algunas áreas comunes.
Contar con programas de mantenimiento periódico de luminarias, instalaciones, señales de seguridad e higiene.	No se cuenta con un programa de mantenimiento, preventivo, solamente cuando falla algo se reemplaza.
Los trabajadores deben informar los patrones sobre las condiciones inseguras de su puesto de trabajo.	No sucede así ya que al no estar capacitados en esta materia desconocen cuales se consideran condiciones inseguras de trabajo.
Realizar recorridos de verificación de condiciones adecuadas de iluminación, de ubicación de señales de seguridad e higiene, de detección de daño estructural de las instalaciones.	No se realizan estos recorridos preventivos, pero si se realizan después de la ocurrencia de una contingencia.

Entrevista a la Administradora de la clínica.

Fotografías.